8M: A Claror som liles

Aquest 2024 elaborarem el nou Pla d'Igualtat per als 4 anys vinents i posem en marxa el Pla de Diversitat. Participa i digues la teva idea!
NOTIWEB_MASTER (7)
A Claror som liles. I som liles el 8 de març i cada dia de l’any…
Perquè creiem en la igualtat d’oportunitats de totes les persones sense discriminació per raó de sexe, gènere o orientació sexual. Però som conscients també que hi ha col·lectius que poden tenir més dificultats per fer efectiva aquesta igualtat. I les dones, en són un: els micromasclismes, l’assetjament, les bretxes salarials, la maternitat, els sostres de vidre… Són termes que avui dia són vigents a la societat i nosaltres volem erradicar-los.

Vols saber algunes de les accions que fem per aconseguir-ho?

  • Oferim activitats i serveis per a tothom
  • Les nostres escoles esportives miren els nens i les nenes sota el mateix prisma d’igualtat en les seves capacitats i habilitats.
  • El nostre màxim òrgan de govern, el Patronat, està format per 7 dones i 3 homes.
  • Tenim una Comissió d’Igualtat, un Pla d’Igualtat, un Pla de Diversitat i un registre salarial que es permet fer seguiment i impulsar accions per garantir, entre d’altres, qüestions com:
    • Tenir els protocols per prevenir l’assetjament en l’entorn laboral al dia.
    • No tenir bretxa salarial.
    • Fomentem la discriminació positiva en l’accés a llocs de treball molt masculinitzats.
    • Fomentem l’ús d’un llenguatge inclusiu i codis visuals amb perspectiva de gènere, evitant la cosificació o el llenguatge sexista.
    • Hem editat una guia interna per observar micromasclismes, entre d’altres, la tria de cançons sexistes en les classes coreografiades.
Aquest 2024 elaborarem el nou Pla d’Igualtat per als 4 anys vinents i posem en marxa el Pla de Diversitat. Vols dir-hi la teva?
Si tens idees, proposa-les clicant aquest enllaç >

Leave a comment

You must be logged in to post a comment.